Créée en 1990 par le Secours Catholique, Cités Caritas, assure l’accueil, l’hébergement, l’accompagnement et l’insertion de personnes en situation d’exclusion et/ou de handicap.
Cités Caritas se compose d’un siège social et d’établissements répartis sur l’ensemble du territoire national.
#Rejoigneznous
_Le SAMSAH (Service d’Accompagnement Médico-social pour Adultes Handicapés) propose 40 places pour des personnes présentant des troubles du neurodéveloppement. Il a pour vocation, dans le cadre d’un accompagnement médico-social adapté comportant des prestations de soin, de contribuer à la réalisation du projet de vie des personnes en situation de handicap en favorisant le maintien ou la restauration des liens familiaux, sociaux, universitaires ou professionnels et l’accès à l’ensemble des services offerts par la collectivité._
·Diplôme de conseiller en insertion professionnelle
·3 ans d’expérience professionnelle minimum
·Connaissance de l’autisme et des troubles du neurodéveloppement
·Connaissance du champ de la formation et des dispositifs d’insertion dans l’emploi
·Capacité d’encadrement et d’animation, pédagogie
·Capacités rédactionnelles
·Qualités relationnelles, capacité à travailler en équipe, sens de la coopération
Poste en CDI basé à Saint Denis
**Avantages**
·Participation employeur sur les titres de transport
·Tickets restaurant
·Pas de travail les dimanches et jours fériés
**Candidature à adresser à Neville RIGAUX à l’adresse suivante : [Neville.RIGAUX@citescaritas.fr](mailto:Neville.RIGAUX@citescaritas.fr) ou [recrutement@acsc.asso.fr](mailto:recrutement@acsc.asso.fr)**
Sous l’autorité du cadre de santé et du coordinateur socio-éducatif, le conseiller d’insertion professionnelle est responsable de l’accompagnement socio-professionnel des personnes accompagnées au sein du SAMSAH.
**Activités**
**Accompagnement socio-professionnel**
* à l’émergence et à la définition des projets professionnels des personnes accompagnées
* et valorisation des compétences des personnes accompagnées dans le cadre de leur recherche d’emploi
* des freins au démarrage d’un parcours d’insertion professionnelle et appui à la résolution des problématiques sociales (logement, santé, etc), notamment par l’orientation vers les structures spécifiques et adaptées
* des écrits professionnels liés à leurs démarches, gestion administrative
* de lieux de stage en milieu adapté ou ordinaire, suivi des personnes en stage
* de l’offre de formation qualifiante ou certifiante à destination des personnes dans une logique de soutien renforcé au **Relation avec les partenaires et institutionnels**
* Développement de liens partenariat avec les acteurs du service public de l’emploi et les partenaires orienteurs
* des partenariats avec les entreprises dans le but de favoriser l’embauche des personnes accompagnées
* aux réseaux professionnels EA (notamment sur le volet formation) et aux actions et démarches des partenaires
* de l’établissement dans les instances thématiques institutionnels
* active aux comités de suivi avec les partenaires et financeurs et préparation des documents de bilan de l’activité.
**Mettre en œuvre le projet de service**
* aux instances de réunion, de réflexion et de formations nécessaires à la réalisation et à l’évolution du projet de service
* en équipe pluridisciplinaire
* et participer à la mise en place des outils nécessaires au suivi quantitatif et qualitatif des personnes et des activités
S**uivi de l’action**
* Le CIP participe tous les ans avec le cadre de santé à un entretien au cours duquel il est procédé à l’évaluation de son action ainsi qu’à la discussion et à la définition des objectifs qui lui seront plus particulièrement assignés pour la poursuite de sa mission.
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