TRAVAILLEUR SOCIAL

A propos

Créée en 1990 par le Secours Catholique, Cités Caritas, assure l’accueil, l’hébergement, l’accompagnement et l’insertion de personnes en situation d’exclusion et/ou de handicap.

Cités Caritas se compose d’un siège social et d’établissements répartis sur l’ensemble du territoire national.

Le Centre d’Hébergement d’Urgence et de Stabilisation Résidis/ La Colline est un dispositif d’hébergement de 42 places, en studio dans une résidence hôtelière visant à accueillir des couples, des personnes d’une même famille ou des personnes isolées en situation de précarité, avec des besoins spécifiques. L’accueil est inconditionnel. Les orientations se font via le SIAO. L’équipe est constituée d’un responsable de service, d’un travailleur social, d’une animatrice avec missions de coordination et d’une maitresse de maison

#Rejoigneznous

Description

Sous la responsabilité du Responsable de Services de la Cité La Madeleine, et en lien avec les membres de l’équipe sociale, le Travailleur Social assure l’accueil et le suivi des personnes pour garantir la bientraitance et la dignité de leur prise en charge. Il intervient au sein d’une équipe pluridisciplinaire. Il participe à la mise en œuvre du projet de dispositif ainsi qu’au fonctionnement général de ce dernier. Par son action, il assure l’accueil individualisé des personnes. Cette mission de suivi lui permet de proposer des orientations adaptées à chaque famille.   

Profil recherché

· Diplôme d’Etat de travailleur social (Educateur spécialisé / Assistant(e) de service sociale/CESF)

· Expérience auprès d’un public en situation de précarité souhaitée

· Capacité à travailler en autonomie, en équipe pluridisciplinaire, en partenariat et en réseau

· Capacité de médiation et d’écoute

· Sens de l’initiative et des responsabilités

· Capacités rédactionnelles et maîtrise de l’outil informatique

· Permis B obligatoire

Votre mission

Mise en œuvre du dispositif :

  • Participer aux instances de réunion, de synthèse, de réflexion et d’orientation des résidents
  • Utiliser et participer à la mise en place des outils nécessaires au suivi quantitatif et qualitatif des personnes hébergées et des activités du service
  • Mener des actions en cohérence avec une pratique bien-traitante

Accueil individualisé des personnes hébergées :

· Evaluer la situation des personnes accueillies, élaborer le contrat de séjour,

  • Assurer le suivi des situations en lien avec les partenaires et les référents sociaux et médicaux dans le cadre des objectifs du projet personnalisé,
  • Adapter son accueil aux besoins spécifiques des personnes isolées et des couples,

· Proposer des orientations adaptées aux situations des personnes hébergées,

  • Etre le relais social du dispositif pour les partenaires et les référents médicaux dans l’objectif de garantir la dignité de l’accueil des personnes

· Veiller à la fluidité de l’accueil et par là même à la vacance des places en coordination avec le SIAO. 

· Veiller particulièrement aux conditions de bien être des personnes accueillies et à leur bientraitance. 

Participation au fonctionnement général du dispositif :

· Accueillir les personnes hébergées et leur transmettre les documents contractuels adéquats (livret d’accueil, signature du règlement de fonctionnement, etc).

· Assurer le respect du règlement intérieur et des règles de fonctionnement

· Participer à l’installation des personnes hébergées : entretien d’accueil, présentation du lieu et installation

· Contribuer à la gestion quotidienne du dispositif : distribution alimentaire, animations…

  • Animer et réguler la vie quotidienne dans les espaces communs et/ou de cohabitation, favoriser l’expression, la participation au fonctionnement du dispositif et l’autonomie des personnes
  • Mettre en place, organiser et animer des réunions avec les personnes hébergées
  • Participer aux tâches d’intendance et veiller au bon fonctionnement des studios et des espaces communs du dispositif afin d’en assurer la sécurité et l’hygiène

· Agir en coordination avec les agents de la résidence : transmission des consignes, recueil des évènements, etc.